Решение № 26 от 16.09.2024 скачать файл
Сообщение о приеме документов для участия в конкурсе на замещение должности Главы
Местной Администрации в МО МО Ивановский
Муниципальный Совет внутригородского муниципального образования города федерального значения Санкт-Петербурга муниципального округа Ивановский объявляет конкурс на замещение должности главы местной администрации внутригородского муниципального образования города федерального значения Санкт-Петербурга муниципального округа Ивановский.
ТРЕБОВАНИЯ К ПРЕТЕНДЕНТУ
Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации и граждане иностранных государств - участников международных договоров Российской Федерации, в соответствии с которым иностранные граждане имеют право находиться на муниципальной службе (далее - граждане), достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и отвечающие следующим квалификационным требованиям:
- высшее профессиональное образование;
- стаж муниципальной службы (государственной службы) не менее 5 лет или стаж работы по специальности не менее 6 лет,
при отсутствии обстоятельств, указанных в федеральном законодательстве в качестве ограничений, связанных с муниципальной службой.
Конкурс заключается в оценке профессионального уровня претендентов, соответствия квалификационным требованиям к должности главы местной администрации на основании представленных претендентами документов. В процедуру отбора кандидатов из числа претендентов (конкурсный отбор) могут включаться индивидуальное собеседование, анкетирование, или тестирование по вопросам, связанным со знанием действующего законодательства Российской Федерации и Санкт-Петербурга, Устава и иных нормативных правовых актов органов местного самоуправления внутригородского муниципального образования города федерального значения Санкт-Петербурга муниципального округа Ивановский, а также с выполнением должностных обязанностей по должности главы местной администрации. При оценке профессиональных качеств претендентов комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований, в том числе дополнительных требований (далее - квалификационные требования) к должности главы местной администрации.
ТРЕБОВАНИЯ К ДОКУМЕНТАМ
Лицо, изъявившее намерение участвовать в конкурсе, представляет в муниципальный совет для рассмотрения комиссией следующие документы:
1) личное заявление;
2) заполненную и подписанную анкету, предусмотренную статьей 15.2 Федерального закона «О муниципальной службе в Российской Федерации» с приложением личной фотографии;
3) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
4) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы (оригинал или копию трудовой книжки, заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина), оригиналы или копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина оригиналы или копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
5) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу или ее прохождению (учетная форма № 001-ГС/у, утвержденная приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984-н);
6) копию документа, подтверждающего регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета, или копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования (СНИЛС);
7) копию свидетельства о постановке заявителя на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации (ИНН);
8) копии документов воинского учета - для граждан, пребывающих в запасе, и лиц, подлежащих призыву на военную службу;
9) сведения за три предшествующих календарных года об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых гражданин размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие его идентифицировать (в соответствии со статьей 15.1 Федерального закона «О муниципальной службе в Российской Федерации»);
10) письменное согласие на обработку персональных данных. 6.2. Подлинники документов, указанных в подпунктах 3, 4, 6 - 8, предоставляются для обозрения.
ПОРЯДОК ПОДАЧИ ДОКУМЕНТОВ
Документы подаются в муниципальный совет по адресу г. Санкт-Петербург ул. Ивановская, д.26 с 10.00 до 13.00. Сроки подачи документов: со дня опубликования по «30» сентября 2024 г. с 10.00 до 13.00 по адресу: Санкт-Петербург ул. Ивановская, д. 26.
ПОРЯДОК ПРОВЕДЕНИЯ КОНКУРСА
Конкурс проводится «10» октября 2024 года в 12 часов в помещении Муниципального Совета МО Ивановский по адресу: Санкт-Петербург, ул. Ивановская, д.26, (зал № 1). Присутствие претендентов, участвующих в конкурсе, обязательно.
Конкурс проводится в соответствии с Положением о порядке проведения конкурса на замещение должности главы местной администрации внутригородского муниципального образования города федерального значения Санкт-Петербурга муниципального округа Ивановский, утвержденном Решением Муниципального Совета МО МО Ивановский от 16.09.2024 № 25 и опубликованном в настоящем выпуске газеты «На весь Ивановский» Положение также размещено на официальном сайте МО МО Ивановский moivanovskiy.ru.
Протокол комиссии по результатам проведения конкурса направляется главе внутригородского муниципального образования города федерального значения Санкт-Петербурга муниципального округа Ивановский в течение 3 (трех) дней со дня завершения конкурса и подлежит рассмотрению на ближайшем заседании муниципального совета для принятия решения о назначении одного из кандидатов на должность главы местной администрации.
Дополнительную информацию и разъяснения можно получить по тел. 560-35-14.
ОБЪЯВЛЕНИЕ
(о проведении конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы)
Местная администрация внутригородского муниципального образования города федерального значения Санкт-Петербурга муниципального округа Ивановский объявляет конкурс на замещение вакантной должности муниципальной службы – главный специалист – бухгалтер местной администрации.
В конкурсе могут принять участие граждане РФ, достигшие 18 лет.
Требовния:
• высшее профессиональное образование и стаж муниципальной (государственной) службы не менее 3-х лет или стаж работы по специальности не менее 3-х лет,
• опыт работы в бюджетной сфере органов местного самоуправления или госорганов,
• знание программы 1С: Предприятие. Бухгалтерия государственного учреждения, СУФД. Обязанности:
• ведение бухгалтерского учета и отчетности (учет основных средств, материальных запасов, расчеты с поставщиками за предоставленные услуги и т.п., учет санкционирования расходов, принятие денежных и бюджетных обязательств),
• контроль за экономным использованием материальных, трудовых и финансовых ресурсов.
Условия: • соцпакет, • предоставление всех гарантий для муниципальных служащих в соответствии с Федеральным законом от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации» • ежегодный оплачиваемый отпуск 30 дней + 3 дня за ненормированный рабочий день + дополнительный отпуск (в зависимости от выслуги лет).
Для участия в конкурсе необходимо представить секретарю конкурсной комиссии следующие документы: • паспорт или иной документ, удостоверяющий личность (соответствующий документ предъявляется претендентом секретарю при подаче документов и при прибытии на конкурс); • личное заявление; • собственноручно заполненную и подписанную анкету по установленной форме; • документы, подтверждающие необходимое образование, стаж работы и квалификацию, заверенные нотариально, либо кадровой службой по месту работы (копию трудовой книжки, копию документов об образовании, а так же по желанию претендента – копии документов о дополнительном профессиональном образовании, о присвоенной ученой степени и пр.); • заключение медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу; • копии документов воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу); • копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования (СНИЛС); • копию свидетельства о постановке на учет в налоговом органе физического лица по месту жительства на территории Российской Федерации (ИНН); • сведения о доходах за год, предшествующий году поступления на муниципальную службу, об имуществе и обязательствах имущественного характера по установленной форме – свои и членов своей семьи; • сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", на которых гражданин, претендующий на замещение должности муниципальной службы, размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие его идентифицировать, представителю нанимателя представляет гражданин, претендующий на замещение должности муниципальной службы, - за три календарных года, предшествующих году поступления на муниципальную службу; Незаверенные копии документов принимаются при наличии оригиналов.
Срок подачи документов – со дня опубликования объявления по 14 октября 2024 года. Документы подаются в конкурсную комиссию по адресу: Санкт-Петербург ул. Ивановская, д.26, каб. № 4,5 в рабочие дни с 11.00 до 13.00 и с 14 до 16 часов.
Конкурс проводится 15 октября 2024 года в 15 часов в помещении Местной Администрации МО МО Ивановский по адресу: Санкт-Петербург, ул. Ивановская, д.26.
Присутствие претендентов, участвующих в конкурсе, обязательно.
Конкурс проводится в соответствии с Порядком проведения конкурса на замещение должности муниципальной службы в муниципальном образовании Ивановский, утвержденном решением Муниципального Совета МО МО Ивановский от 23 сентября 2020 года №13.
Представитель нанимателя заключает трудовой договор и назначает на должность муниципальной службы одного из кандидатов, отобранных конкурсной комиссией по результатам конкурса на замещение должности муниципальной службы. Дополнительную информацию и разъяснения можно получить по тел. (812) 560-19-33, 560-18-59
Проект трудового договора (основные условия)
- представитель нанимателя (работодатель) – глава местной администрации внутригородского муниципального образования Санкт-Петербурга муниципального округа Ивановский; -наименование организации и место работы – Местная администрация внутригородского муниципального образования города федерального значения Санкт-Петербурга муниципального округа Ивановский, Санкт-Петербург, ул. Ивановская дом 26; - наименование должности – главный специалист-бухгалтер местной администрации; -конкретный вид поручаемой работы – в соответствии с должностной инструкцией главного специалиста-бухгалтера местной администрации; -сроки действия трудового договора – на неопределенный срок; -характер работы – является основным местом работы; -права и обязанности работодателя, работника, ограничения по службе – определяются в соответствии с законодательством о муниципальной службе; -денежное содержание – оклад в размере 27 712 рублей, ежемесячные надбавки к должностному окладу за сложность и напряженность работы, ненормированный служебный день; за выслугу лет; премии и материальная помощь в соответствии с Положением о денежном содержании муниципальных служащих органов местного самоуправления МО МО Ивановский; - Режим труда – пятидневная сорокачасовая рабочая неделя с ненормированным служебным днем в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка; - основной отпуск -30 календарных дней; - дополнительные оплачиваемые: отпуск за выслугу лет зависит от стажа службы; за ненормированный служебный день – 3 календарных дня; -расторжение и изменение трудового договора в соответствии с законодательством.
Порядок проведения конкурса на замещение должности муниципальной службы в муниципальном образовании скачать файл
Документы, необходимые для предоставления на конкурс (поступления на муниципальную службу):
Личное заявление для участия в конкурсе скачать файл
Анкета по форме, утвержденной распоряжением Правительства РФ № 667-р скачать файл
Справка о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы по форме, установленной Указом Президента Российской Федерации от 23.06.2014 № 460 (перейти на сайт и скачать: http://www.kremlin.ru/structure/additional/12 )
Форма представления сведений об адресах сайтов в сети Интернет, на которых опубликована информация о кандидате (период - за три года, предшествующих поступлению на службу) скачать файл
Форма медицинской справки (Заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или ее прохождению) скачать файл
КОНКУРСЫ:
27.02.2024 года состоялся конкурс на должность муниципальной службы «заместитель главы местной администрации». С победителем конкурса заключен трудовой договор.
28.09.2022 года состоялся конкурс на должность муниципальной службы «главный специалист-экономист». С победителем конкурса заключен трудовой договор.
14.07.2022 года состоялся конкурс на должность муниципальной службы "ведущий специалист отдела благоустройства". С победителем конкурса заключен трудовой договор.
05.05.2022 года состоялся конкурс на должность муниципальной службы «главный специалист отдела благоустройства». С победителем конкурса заключен трудовой договор
24.02.2022 года состоялся конкурс на должность муниципальной службы «руководитель отдела благоустройства». С победителем конкурса заключен трудовой договор.